優(yōu)惑成就暫無創(chuàng)業(yè)夢想，【萊爾維思服飾（北京）有限公司】在女裝業(yè)界有很高的度，【萊爾維思服飾（北京）有限公司】的優(yōu)惑項目也是現在受創(chuàng)業(yè)者喜愛的一個項目。優(yōu)惑派專職人員去暫無指導開店裝修，協助合作商分析市場，指導經營決策，直到合作商能獨立經營為止，并定期到營業(yè)現場協助解決營業(yè)困難，提高創(chuàng)收。優(yōu)惑總部時刻掌握資訊，依市場的需要不斷開發(fā)出新的產品，使優(yōu)惑所有的連鎖店都能達到與時同步，同時定期舉辦經銷商交流會，以不斷提升各店的能力，使我們的所有連鎖店都能享受到品質統(tǒng)一的服務。

營收新章　舒暢遙控流水直通 　　憑借厚重的歷史積淀，強大的經濟實力，恒久的經營口碑，“優(yōu)惑·女人館”總部已在各省市遍地開花，辦事機構、聯營店、直營店、專營店累計達到數百家?！皟?yōu)惑”秉承“名品+品質+時尚=實惠！”的經營理念，輔以營銷界經典的“5P’S”組合提升產品形象及銷售業(yè)績。形成了“優(yōu)惑”的產銷互動模式。成功的商業(yè)策略總是相似的，八年來，優(yōu)惑總部已經用這一模式成功贏得無數**，令眾多經營者直通流水彼岸！產　品〔product〕 　　從需求開始，從欲望出發(fā)完善產品與服務。通過消費者的行為和意見，了解消費者的需求，據此調整“優(yōu)惑”的產品和服務結構，并把信息及時反饋到進貨部門，要求開發(fā)、補充具有競爭優(yōu)勢的新產品、新服務。比如這次的深滬一線品牌特別加盟，比如這次的國內外年輕前衛(wèi)品牌大批入駐，就是“優(yōu)惑”從消費者得來的需求！ 　　低價并不代表一切，讓顧客付錢過度到商品的使用價值，使她們覺得物有所值。同時為滿足消費者的差異化需求，不僅僅出售服裝品牌，也提供搭配、形象設計等其他特色服務。 產品價格〔price〕 　　按照消費者需求制定市場價格。綜合考慮消費者愿意為某個服裝或服務付出的價格，以及購買心理，在支持企業(yè)自己合理腰包不瘦的基礎上，制定的價格盡量低于消費者的心理預期。如果消費者反映某些產品較同類產品高，“優(yōu)惑”總部會馬上從降低消耗、運輸、管理等成本入手，盡量為消費者提供符合他們價格預期的產品。比如這次4折封頂貨品，就是公司用年度包銷任務換來的很低進價！ 產品促銷〔promotion〕 　　以人氣帶動買氣，慎重對待促銷活動。“優(yōu)惑”產品已經價格至低，促銷不用再打價格站，而是從心理、感受、情感方面塑造品牌特性，抓住女人心，抓住女人腰包！比如這次總部介紹的八種營銷模式，都是市場千錘百煉出來的方案！(詳情請參看營銷篇)分銷渠道〔place〕 　　“優(yōu)惑”的營銷方式是目前國內外營銷界流行的“整店輸出模式”。發(fā)展各地合作伙伴和各級代理商，店鋪的進貨、裝潢、經營策略等均由“優(yōu)惑”總部負責。對合作伙伴而言，這種方式省時、省力，必將使您的經營穩(wěn)操勝券，事半功倍。據業(yè)內導師的預測，這種模式將成為未來營銷界倍受推崇的主流營銷方式。 人員管理〔people—manager〕 　　員工的素質和專職知識決定了商品的銷售度，而員工的先期培訓直接影響著店鋪銷售額?！皟?yōu)惑”終端店鋪的員工招募以后，會由總部營銷導師進行一定時間的嚴格培訓。使她們獲知商品的基本知識，營銷的專職技巧。強化員工的主人翁意識，深化她們對崗位職則的理解，讓員工突破“不在其位，不謀其政”的自我保護和消很心態(tài)，倡導“在其位，謀其職，掙倡導”，恪忠職守，提升技能。生意翻江倒海，做到――U&FOUR！