在這個看重顏值的年代，不管是人還是事物，形象永遠是給人的印象。農(nóng)民夫妻想要通過經(jīng)營一家金陵鴨血粉絲加盟店獲得流水，除了掌握產(chǎn)品的核心制作技術(shù)之外，還要注重品牌店面形象。只有健康的產(chǎn)品加上干凈、時尚的店面形象，才能吸引顧客前來光顧和消費。

1、制定目標，提高店面員工的緊迫感。

在整個店面制定出統(tǒng)一的目標方案之后，作為金陵鴨血粉絲加盟店的店長，農(nóng)民夫妻必須想方設(shè)法團結(jié)所有人，帶動員工對于目標挑戰(zhàn)的積很性，在這個過程中落實工作責任是至關(guān)重要的，當所有的工作責任落實到每個手中，這樣就能加強員工執(zhí)行任務(wù)的責任心，調(diào)節(jié)整個店面的緊迫感，在各個方面成功推動門店的創(chuàng)造力和競爭力。

2、了解員工行為改變的過程。

從本質(zhì)上來講，培養(yǎng)員工工作的緊迫感要求大多數(shù)員工愿意改變以往的舒服習慣，要做到這一點，金陵鴨血粉絲加盟店的店長要了解員工的工作習慣是如何養(yǎng)成的，尤其是如何發(fā)生集體改變的。每位員工給予的壓力對其他員工行為的改變有什么積很的和不利的影響，店長必須在了解這一些列原因之后才能制定出行之有效的實施計劃。

3、對于金陵鴨血粉絲店存在的問題及解決方案，管理層要意見一致。

金陵鴨血粉絲加盟店的店長負責為店面定調(diào)，同時他的看法還必須得到所有管理人員的認同，這樣整個店面反饋出來的信息才會一致。店長要準確定義門店面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并在門店中統(tǒng)一思想認識，同時對于什么是店面成功的必備條件，金陵鴨血粉絲加盟店店長要支持直線下屬和自己意見一致。店長要謹慎傳達新的標準，努力打造新的店面形象，合理調(diào)整管理隊伍，和下屬保持直接溝通，讓金陵鴨血粉絲加盟店的每個員工都能以嶄新的精神面貌來對待工作，這樣他們才能取得前所未有的成功。

從店面形象開始，再到經(jīng)營管理，一環(huán)扣著一環(huán)。農(nóng)民夫妻想要通過金陵鴨血粉絲加盟店收獲流水，**要懂得根據(jù)顧客的需求和時代發(fā)展的腳步而做出不同的創(chuàng)新。改善經(jīng)營管理的同時，嚴抓店面形象，在顧客心中留下好印象。